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Voici au moins 8 ans que plusieurs Syndicats CGT interpellent le Maire de Paris sur la restauration des personnels ne pouvant bénéficier de la restauration collective de par leurs différentes contraintes de travail. Et, voici 8 ans que le Maire de Paris nous répète être en réflexion sur ce sujet, quand il répond ! Le 26 mai 2009, suite à une action d’occupation du restaurant administratif de l’Hôtel de Ville organisée par nos 3 Organisations Syndicales, nous avons été reçus par Madame Maïté ERRECART, Maire Adjointe chargée des Personnels. Celle-ci, après avoir écouté nos arguments, nous a donné ses orientations en matière de restauration, à savoir : privilégier la restauration collective en améliorant l’offre existante, car pour elle c’est aussi une question de santé pour les personnels et que la revendication des personnels coûte chère.
La CGT a rappelé à l’Elue que :
Nous ne pouvons pas dire que nous n’avons pas eu de propositions, preuve que notre revendication est légitime, mais nous pensons qu’elles sont difficilement réalisables et d’un coût certainement plus élevé que celle que nous proposons, en voici deux :
Nous pensons que notre revendication d’octroyer des tickets restaurant aux personnels ne pouvant pas bénéficier de la restauration collective de par leur contrainte, est la solution la plus facile à mettre en place et la plus équitable pour l’ensemble des agents et permet de contribuer aux développements des commerces de proximités. A cette revendication, il nous est opposé un problème juridique, mais ceci est devenu une règle à la Mairie de Paris : quand on ne veut pas donner satisfaction aux personnels, on répond la loi rien que la loi, quitte à la réinventer. D’une part, pour la loi il faut se référé à l’Ordonnance 67-830 du 27.09.67 dispositions relatives aux titres-restaurant modifié par LOI n° 2008-67 du 21 janvier 2008-art. 2 « Les collectivités publiques et leurs établissements peuvent attribuer le titre restaurant : Dans le cas où ils ont mis en place un dispositif propre de restauration collective, aux agents qu’ils ne peuvent pas faire bénéficier, compte tenu de la localisation de leur poste de travail, ni de ce dispositif, ni d’un dispositif de restauration mis en place par contrat passé avec un ou plusieurs gestionnaires de restaurants publics ou privés. » D’autre part, il faut aussi savoir que depuis 2007 dixit la DRH sur un autre registre les collectivités territoriales peuvent octroyer des primes dites sociales. Face à cet état de faits, déjà cinq Organisations Syndicales CGT de la Petite Enfance, des Espaces Verts, Sports, Piscines et Cimetières, du Nettoiement et des Egouts ( rejoins par d’autres dans les prochains jours ) ont déposé un préavis de grève reconductible indéterminé à partir du 15 juin 2009, il serait dommage encore une fois que le Maire de Paris prenne en otage les usagers des Services Publics et dépense inutilement l’argent du contribuable dans un conflit qui pourrait être évité. Nos 5 Organisations Syndicales CGT ont interpellé les Présidents des groupes politiques du Conseil de Paris. Le Vendredi 29 mai 2009, le Cabinet de Mme ERRECART devait donner les fruits de la réflexion de la Secrétaire Générale de Mairie, à ce jour rien, même pas le nombre exact de personnels ne pouvant se restaurer correctement !!!
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